年末年始の長期休暇後は、生活リズムの乱れや職場との距離感から、メンタルヘルス不調の再発や再休職、離職につながりやすい時期です。本セミナーでは、新年度に備えた復職支援の具体的な方法や、リワークプログラムの効果的な活用法を事例を交えて解説します。復職後の定着支援や職場内コミュニケーションの工夫など、明日から使える実践例をお届けし、年明けのリスクを最小限に抑えるポイントをわかりやすく紹介します。