【3月26日開催】職場復帰を成功に導く！休職トラブルの防止× リハビリ就労の実践事例
＜休職トラブル・復職支援にお悩みの経営者、人事労務担当者様におすすめ＞
近年、メンタルヘルスや身体的な健康問題を理由にした休職者が増加傾向にあります。
一方で、休職者の職場復帰に向けたリハビリ出勤やリワークプログラムの導入・運用には、多くの企業が課題を抱えています。
本セミナーでは、休職から復帰までのプロセスを円滑に進めるための効果的なアプローチと具体的な実践方法について解説します。
法的観点や労務管理の実務対応に加え、復職支援プログラムの設計や、企業がどのようにサポート体制を構築すべきかを学べます。
このウェビナーでの学び
- 休職者対応における労務トラブルを未然に防ぐ方法や、休職から復職までの重要なポイントを学べます。
- リワークやリハビリ出勤の具体的な内容と活用方法を理解し、実践的な復職支援の手法を得られます。
- 自社の課題に応じた復職プロセスの最適化に役立つ知識を身につけられます。
登壇者
社会保険労務士法人クラシコ
コンサルティングチームマネージャー 特定社会保険労務士 井上 啓文
コンサルティングチームマネージャー 特定社会保険労務士 井上 啓文
関西大学経済学部卒業。会計ファームで税務・経営の指導を経験。人事労務で苦悩する現場を数多く体験し、現在はIPO・M&A支援や人事労務に関するコンサルティングを担当。 豊富な知識と現場経験を活かした的確なアドバイスを得意とする。
株式会社Rodina
アライアンスグループ マネージャー 井原 美千代
アライアンスグループ マネージャー 井原 美千代
株式会社Rodinaに所属し、アパレル業界、地元ベンチャー企業からGAFAMまで、幅広い業界でエリアマネージャーとしての経験を積む。現在は、企業のメンタルヘルス支援体制を強化し、「休職時にリワークを活用する」という新たなインフラを確立するべく、積極的に周知活動に取り組んでいる。多様な業界での経験を活かし、企業内でのメンタルヘルスサポートの推進や、休職しても元の職場に安心して戻れる環境づくりに貢献することを目指して活動している。
開催日時
3月26日(水)14:00～15:00
開催場所
オンライン（Webセミナー）
※申込受付後、参加用URLをお送り致します。
受講費
無料
お申込締切日
3月26日（水）
