弊社登壇者
井原 美千代（いはら みちよ）株式会社Rodina アライアンスグループ マネージャー健康経営エキスパートアドバイザー
株式会社Rodinaに所属し、アパレル業界、地元ベンチャー企業からGAFAMまで、幅広い業界でエリアマネージャーとしての経験を積む。現在は、企業のメンタルヘルス支援体制を強化し、「休職時にリワークを活用する」という新たなインフラを確立するべく、積極的に周知活動に取り組んでいる。多様な業界での経験を活かし、企業内でのメンタルヘルスサポートの推進や、休職しても元の職場に安心して戻れる環境づくりに貢献することを目指して活動している。開催日時
2025年10月17日(金) 11:00～13:30（受付 10:55～）
開催場所
オンライン（Webセミナー）
タイムテーブル
11:00～11:10
オープニング
11:10～11:40
セッション１：基調講演
株式会社Oneself.×株式会社Rodina
「企業におけるメンタルヘルス対策の羅針盤」
株式会社Oneself.×株式会社Rodina
「企業におけるメンタルヘルス対策の羅針盤」
11:40～12:10
セッション２：一次予防：不調を生まない職場づくり
株式会社Smart相談室×キリンビバレッジ株式会社
「組織に”心の健康文化”を根付かせるー
一次予防で実現するメンタル不調を生まない職場づくり」
株式会社Smart相談室×キリンビバレッジ株式会社
「組織に”心の健康文化”を根付かせるー
一次予防で実現するメンタル不調を生まない職場づくり」
12:10～12:40
セッション３：二次予防：早期発見・早期対応の仕組み
レバレジーズ株式会社×株式会社アスマーク
「社員の小さなサインをキャッチする仕組みー
二次予防で実現する早期発見・早期対応」
レバレジーズ株式会社×株式会社アスマーク
「社員の小さなサインをキャッチする仕組みー
二次予防で実現する早期発見・早期対応」
12:40～13:10
セッション４：三次予防：休職・復職・再発防止
スリール株式会社×株式会社Rodina
「復職を”ゴール”にしないー
三次予防で支える再休職防止と持続的なキャリア支援」
スリール株式会社×株式会社Rodina
「復職を”ゴール”にしないー
三次予防で支える再休職防止と持続的なキャリア支援」
13:10～13:30
クロージング
※プログラム内容・タイトルは変更になる可能性がございます。
定員
300名
受講費
無料
申込締切日
10月17日(金)
お申込み
以下のフォームよりお申込みください。
※お申し込みは別ウィンドウ（ページ）で開きます。
皆さまのご参加をお待ちしております。
